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TasWater工人下周将率先开始罢工活动,旨在涨工资和安排更安全的出工!

塔斯在线
2021-09-17
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通信、电气和管道工会(Communications, Electrical and Plumbing Union)发出警告,TasWater 工作的成员预计将从下周开始采取行动,以推动更安全的“随叫随到“出工和工资增长。

通信、电气和管道工会领导人Lee Archer表示,工会的成员将从周三开始停工15分钟。

“我们正在重新谈判 6 月到期的雇佣协议,TasWater却退出谈判并决定按照他们的想法行事,”她说。

“该公司已将协议付诸表决,并于 21 日结束,如果投票否决,我们希望让他们回到谈判桌前。”

TasWater的一位女性发言人表示,目前提供的工资报价能维持正确的收支平衡,使该企业能够在未来可持续地运营。

“TasWater 已经接受了许多工会的要求,并提供了合理的薪酬增长,包括匹配了0.5%的养老金保证增长幅度,以及工资和津贴的上升,”她说。

“如果任何企业协议没有成功得到员工批准,TasWater 将重新与工会就这些企业协议进行谈判。”

来自其他几个工会的成员,包括澳大利亚工人工会和建筑、林业、海事、矿业和能源工会,预计也将参加罢工。

通信、电气和管道工会的Archer女士对出工上门的工人表示担忧,包括故障维修人员在内的多个部门。

“如果有人每周7天、每天24小时待命,那就会出现疲劳问题,”她说。

“如果你是学徒,你就不能外出上工,如果你还是实习生他们就让你随叫随到,我认为这不安全。”她说,这对工人来说是一个持续存在的问题。

“其中许多索赔是为了补偿TasWater 在 2019 年裁员时对一线服务员工造成的巨大损失。”

TasWater发言人表示,他们致力于维护安全的工作环境和安全的工作系统,其中包括随叫随到的出工安排。

他们表示已经进行了大量计划,以尽量减少罢工行动对客户的影响。

责任编辑:suri

*以上内容转载自塔斯在线,走进澳大利亚对内容或做细微删改,不代表本网站赞同其观点和对其真实性负责。

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